Zkontrolujte, zda váš roční příjem přesáhne maximální vyměřovací základ SP dle § 15a zákona č. 589/1992 Sb. Pro rok 2026 je strop 2 234 736 Kč (48 × průměrná mzda 46 557 Kč). Příjmy nad tuto hranici SP zaměstnance nepodléhají.
Právní základ
- § 15a zákon o pojistném na soc. zabezpečení (589/1992 Sb.) ↗
maximální vyměřovací základ SP = 48 × prům. mzda
Účinné od: 1. 1. 1993
- § 15 zákon o pojistném na soc. zabezpečení (589/1992 Sb.) ↗
vyměřovací základ zaměstnance
Účinné od: 1. 1. 1993
Stručně k tématu: Strop pojistného SP 2026
Maximální vyměřovací základ pro pojistné na sociální zabezpečení (SP) je institut, který chrání vysokopříjmové zaměstnance a OSVČ před neomezeným růstem povinných odvodů. Zákon č. 589/1992 Sb. o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti stanoví v § 15a, že pojistné se neodvádí z té části příjmu, která přesahuje tzv. maximální vyměřovací základ.
Výše stropu pro rok 2026
Maximální vyměřovací základ se každoročně aktualizuje na základě průměrné mzdy vyhlašované nařízením vlády. Pro rok 2026 platí:
- Průměrná mzda 2026: 46 557 Kč (dle NV č. 365/2025 Sb.)
- Maximální vyměřovací základ: 48 × 46 557 = 2 234 736 Kč
- Měsíční průměr: 2 234 736 ÷ 12 = 186 228 Kč/měsíc
Jak strop funguje v průběhu roku?
Zaměstnavatel sleduje kumulativní hrubé příjmy zaměstnance v průběhu roku. Jakmile součet příjmů od 1. ledna přesáhne 2 234 736 Kč, zaměstnavatel přestane srážet 6,5 % SP ze mzdy zaměstnance za zbývající část roku. Zaměstnanec tak dostane vyšší čistou mzdu za každý měsíc po dosažení stropu.
Příklad: Zaměstnanec s hrubou mzdou 200 000 Kč/měsíc dosáhne stropu v listopadu (11 × 200 000 = 2 200 000 Kč je pod stropem, 12 × 200 000 = 2 400 000 Kč je nad stropem). V prosinci bude SP sráženo jen z části příjmu do stropu.
Sazby SP v roce 2026
V rámci maximálního vyměřovacího základu platí:
- Zaměstnanec: 6,5 % z hrubé mzdy (§ 6a odst. 1 zák. 589/1992 Sb.)
- Zaměstnavatel: 24,8 % z hrubé mzdy zaměstnance (§ 7 odst. 1 zák. 589/1992 Sb.)
Poznámka: na rozdíl od SP strop pro zdravotní pojištění (ZP) v ČR od roku 2009 neexistuje — ZP se odvádí ze 100 % příjmu bez omezení.
Časté otázky — strop pojistného SP
Jaký je maximální vyměřovací základ SP pro rok 2026?
Maximální vyměřovací základ pro pojistné na sociální zabezpečení (SP) je pro rok 2026 stanoven na 2 234 736 Kč. Vypočítá se jako 48násobek průměrné mzdy, která pro rok 2026 činí 46 557 Kč dle nařízení vlády č. 365/2025 Sb. (48 × 46 557 = 2 234 736 Kč). Příjmy nad tuto hranici SP zaměstnance nepodléhají.
Co se stane, když zaměstnanec dosáhne stropu pojistného?
Po dosažení maximálního vyměřovacího základu 2 234 736 Kč přestane zaměstnanec odvádět pojistné na sociální zabezpečení (SP) ze svých příjmů. Příjmy nad strop SP nepodléhají — zaměstnanec si tak zvýší čistou mzdu. Zaměstnavatel je povinen přestat srážet SP zaměstnance od okamžiku dosažení stropu v průběhu roku.
Platí strop pojistného i pro zdravotní pojištění (ZP)?
Ne. Maximální vyměřovací základ pro zdravotní pojištění (ZP) byl v ČR zrušen zákonem č. 382/2008 Sb. a od roku 2009 strop pro ZP neexistuje. Zdravotní pojištění se tedy odvádí ze 100 % příjmu bez omezení. Strop platí jen pro sociální pojistné (SP).
Jak se strop SP uplatňuje při více zaměstnaních?
Pokud má zaměstnanec více zaměstnavatelů, každý zaměstnavatel sleduje strop SP samostatně a nezávisle. Pokud by celkový součet příjmů přesáhl strop, zaměstnanec může požádat o vrácení přeplatku na SP přes daňové přiznání (§ 15a odst. 2 zák. 589/1992 Sb. — přeplatek se vrací prostřednictvím finančního úřadu).
Kolik ušetří zaměstnanec, který přesáhne strop SP?
Sazba SP zaměstnance je 6,5 %. Za každých 100 000 Kč příjmu nad stropem ušetří zaměstnanec 6 500 Kč na pojistném. Například při ročním příjmu 3 000 000 Kč je přebytek nad stropem 765 264 Kč → úspora na SP = 765 264 × 6,5 % = 49 742 Kč.
Platí strop pojistného i pro OSVČ?
Ano. Pro OSVČ platí stejný maximální vyměřovací základ 2 234 736 Kč ročně. Základ OSVČ pro SP je 50 % z dílčího základu daně z podnikání (§ 5b odst. 1 zák. 589/1992 Sb.). Pokud tento základ přesáhne 2 234 736 Kč, SP se platí nejvýše z tohoto maxima.