Kalkulačka podľa § 45 Obchodného zákonníka č. 513/1991 Z.z. — výpočet hodnoty podielu s koeficientom.
Právny základ
- § 45 Obchodný zákonník (513/1991 Z.z.) ↗
Účinné od: 1. 1. 1992
Stručne k téme: § 45 Obchodného zákonníka
Obchodný zákonník (zákon č. 513/1991 Z.z.) je základným právnym predpisom upravujúcim postavenie a vzťahy obchodných spoločností na Slovensku. § 45 sa nachádza v úvodnej časti zákona a stanovuje základné princípy obchodného styku.
Typy obchodných spoločností
Obchodný zákonník rozlišuje štyri základné typy spoločností: verejnú obchodnú spoločnosť (v.o.s.), komanditnú spoločnosť (k.s.), spoločnosť s ručením obmedzeným (s.r.o.) a akciovú spoločnosť (a.s.). Každý typ má odlišné pravidlá fungovania.
Hodnota podielu
Hodnota podielu spoločníka sa vypočítava na základe vstupného vkladu upraveného koeficientom. Koeficient môže odrážať hospodársku situáciu spoločnosti a её hospodársky výsledok za príslušné obdobie.
Časté otázky k § 45 Obchodného zákonníka
Čo hovorí § 45 Obchodného zákonníka?
§ 45 zákona č. 513/1991 Z.z. upravuje základné ustanovenia týkajúce sa spoločností v Obchodnom zákonníku. Ide o všeobecné ustanovenia o právnych vzťahoch v obchodnom styku.
Ktoré typy spoločností upravuje Obchodný zákonník?
Obchodný zákonník upravuje verejnú obchodnú spoločnosť, komanditnú spoločnosť, spoločnosť s ručením obmedzeným a akciovú spoločnosť, ako aj ich založenie, vznik a zánik.
Aké sú základné povinnosti spoločností?
Každá obchodná spoločnosť musí dodržiavať ustanovenia Obchodného zákonníka, viesť účtovníctvo, zverejňovať stanovené informácie a platiť dane a poplatky.
Je možné upraviť hodnotu podielu koeficientom?
Áno, hodnota podielu spoločníka môže byť upravená koeficientom v závislosti od hospodárskych výsledkov spoločnosti, rozdelenia zisku alebo iných faktorov stanovených v spoločenskej zmluve.
Ako sa vypočítava hodnota podielu?
Hodnota podielu sa vypočítava na základe vstupného vkladu spoločníka upraveného koeficientom. Vstupný vklad je definovaný v spoločenskej zmluve a koeficient odráža hospodársku situáciu spoločnosti.